Infirmière puéricultrice et autres professionnels des modes d'accueil en situation d’accompagnement et de contrôle d'un EAJE

 

Formateur

Lydie Gouttefarde, Infirmière puéricultrice, chargée de mission petite enfance modes d’accueil. DGCS.

Ancien chef de services modes d’accueil en direction de PMI

Public

Infirmièr(e)s puéricultrices(teurs) et autres professionnels en situation d'accompagnement et de contrôle des EAJE.

Pré-requis

Etre en situation professionnelle en service départemental de PMI.

Contexte

Les infirmières puéricultrices et certains autres professionnels, réalisent les accompagnements et les contrôles d’EAJE. 

Ces pratiques, de plus en plus couramment assurées par des infirmières puéricultrices sont essentiellement centrées sur l’appréciation des conditions d’accueil au regard du projet d’établissement. Les missions d’accompagnement et de contrôle ne font pas l’objet de formation initiale. 

Les infirmières puéricultrices et autres professionnels concernés, ont donc besoin d’acquérir les connaissances nécessaires afin de consolider leurs compétences pour réaliser cette activité dans des conditions professionnelles adéquates et responsables.

Objectifs

• Maîtriser l’essentiel du cadre réglementaire des EAJE et des missions en lien avec leur accompagnement et leur contrôle ;

• Clarifier les modalités de contrôle des EAJE et leurs impacts ;

• Identifier la posture professionnelle la plus adaptée au contexte.

Compétences visées

• Capacité à identifier et maîtriser les essentiels du cadre réglementaire lié aux modes d’accueil et leur contexte ;

• Capacité à identifier les attentes et les modalités nécessaires à la mise en œuvre des missions d’évaluation et d’amélioration des conditions d’accueil ;

• Capacité à adapter sa posture professionnelle ;

• Capacité à optimiser les ressources et l’organisation nécessaires.

Déroulement de la formation / Méthodes mobilisées

Au préalable des journées de formation, chaque participant devra identifier une situation mal vécue dans le cadre d’un accompagnement ou d’un contrôle, pouvant faire émerger une difficulté particulière.

La méthode est basée sur une approche à dominante participative et réflexive ; les échanges et l’étude de cas concrets permettent de faire évoluer ses pratiques professionnelles.

La méthode permet de dynamiser le groupe, de partager les pratiques et de favoriser l’acquisition et le transfert des connaissances en équipe plurisectorielle.

Le programme est basé sur :

  • Le cadre réglementaire des EAJE (Code de la santé publique, code de l’action sociale et des familles) 

  • L’expérience d’un cadre supérieur de santé spécialisé dans les missions modes d’accueil.

Modalités d’évaluation

Le bilan des journées de formation sera réalisé avec un questionnaire écrit évaluant la satisfaction des participants d'une part et les acquis/savoirs revisités d'autre part.

Durée
3 jours soit 21 heures

Lieu

132, av du Général Leclerc - 75014 Paris

Dates

8, 9 et 10 octobre 2025

Tarifs
Employeur : 750 €
Individuel non adhérent ANPDE : 600 €
Individuel adhérent ANPDE : 450 €

Horaires de la formation

Jour 1 : 09:30 - 12:30, 13:30 - 17:30

Jour 2 : 09:00 - 12:30, 13:30 - 17:30

Jour 3 : 09:00 - 12:30, 13:30 - 16:30

Page actualisée le 24/06/2024

Programme détaillé

 

Jour 1

  • Présentation des participants ;

  • Présentation des problématiques pour lesquelles une réponse est attendue au cours de la formation ;

  • Considérations relatives au public des EAJE ;

  • Cadre règlementaire des EAJE ;

  • Echanges sur l’évolution du contexte.

Jour 2

  • Cadre règlementaire des accompagnements et des contrôles ;

  • Identification des points de contrôle permettant d’apprécier la qualité des conditions d’accueil ;

  • Impact et suite apportés aux contrôles et accompagnements

  • Cas concrets : conclusion du contrôle, rédaction de compte-­rendu.

Jour 3

  • Posture professionnelle : effets de la communication, réflexions et échanges sur la posture professionnelle d’accompagnement, de contrôle et de représentativité ;

  • Approfondissement de points particuliers à la demande des participants ;

  • Vérification des réponses apportées aux problématiques citées le 1er jour ;

  • Evaluation de la satisfaction des participants et échanges sur les améliorations possibles du programme.

 

Avis et Témoignages (session 2023)

Appréciation globale de la formation = 3/3

Taux de recommandation = 3/3

Contenu pédagogique = 2,8/3

Animation pédagogique = 2,9/3

Formation très riche et intense. Des supports pédagogiques et un contenu clairs et approfondis. Cette formation permet de se mettre plus en confiance dans notre pratique quotidienne. 

“Bravo pour la prestation de qualité de la formatrice qui maîtrise le sujet et sait se mettre à portée des participantes.”

“Formation très riche tant sur le plan des supports, des apports que des échanges avec les autres participantes. Très dynamique. Formation qui fait du bien et qui permet de se ressourcer.”